prikaz prve stranice dokumenta Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija
Pristup korisnicima matične ustanove
diplomski rad
Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija
Zagreb: Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, 2015. urn:nbn:hr:148:997795

Jurina, Petra
Sveučilište u Zagrebu
Ekonomski fakultet

Citirajte ovaj rad

Jurina, P. (2015). Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija (Diplomski rad). Zagreb: Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:997795

Jurina, Petra. "Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija." Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:997795

Jurina, Petra. "Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija." Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:997795

Jurina, P. (2015). 'Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija', Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, citirano: 29.03.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:997795

Jurina P. Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija [Diplomski rad]. Zagreb: Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet; 2015 [pristupljeno 29.03.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:997795

P. Jurina, "Uloga volontiranja u razvoju menadžerskih kompetencija", Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, Zagreb, 2015. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:997795

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.