prikaz prve stranice dokumenta Modeli organizacijskih promjena
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Modeli organizacijskih promjena
Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2017. urn:nbn:hr:211:893461

Špoljar, Iva
Sveučilište u Zagrebu
Fakultet organizacije i informatike
Katedra za organizaciju

Citirajte ovaj rad

Špoljar, I. (2017). Modeli organizacijskih promjena (Završni rad). Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:893461

Špoljar, Iva. "Modeli organizacijskih promjena." Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:893461

Špoljar, Iva. "Modeli organizacijskih promjena." Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:893461

Špoljar, I. (2017). 'Modeli organizacijskih promjena', Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, citirano: 29.03.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:893461

Špoljar I. Modeli organizacijskih promjena [Završni rad]. Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike; 2017 [pristupljeno 29.03.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:893461

I. Špoljar, "Modeli organizacijskih promjena", Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, Varaždin, 2017. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:893461

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.