Uvođenje djelatinka u rad

Milosavljević, Tina

prikaz prve stranice dokumenta Uvođenje djelatinka u rad

Pristup korisnicima matične ustanove

diplomski rad

Uvođenje djelatinka u rad

Rijeka: Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet u Rijeci, 2017. urn:nbn:hr:187:783239

Milosavljević, Tina

Sveučilište u Rijeci
Pomorski fakultet
Zavod za logistiku i menadžment u pomorstvu i prometu

Citirajte ovaj rad

APA 6th Edition

Milosavljević, T. (2017). Uvođenje djelatinka u rad (Diplomski rad). Rijeka: Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

MLA 8th Edition

Milosavljević, Tina. "Uvođenje djelatinka u rad." Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

Chicago 17th Edition

Milosavljević, Tina. "Uvođenje djelatinka u rad." Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

Harvard

Milosavljević, T. (2017). 'Uvođenje djelatinka u rad', Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet, citirano: 25.04.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

Vancouver

Milosavljević T. Uvođenje djelatinka u rad [Diplomski rad]. Rijeka: Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet; 2017 [pristupljeno 25.04.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

IEEE

T. Milosavljević, "Uvođenje djelatinka u rad", Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Pomorski fakultet, Rijeka, 2017. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:187:783239

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.

Podaci o radu

Naslov	Uvođenje djelatinka u rad
Naslov (engleski)	INTRODUCTION OF EMPLOYEES IN THE WORK
Autor	Tina Milosavljević
Mentor	Edvard Tijan (mentor)
Član povjerenstva	Igor Rudan (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstva	Dražen Žgaljić (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila akademski / stručni stupanj	Sveučilište u Rijeci Pomorski fakultet (Zavod za logistiku i menadžment u pomorstvu i prometu) Rijeka
Datum i država obrane	2017-10-03, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko područje, polje i grana	TEHNIČKE ZNANOSTI Tehnologija prometa i transport
Sažetak	Poduzeća, zbog jake konkurencije kojom su okružena, stvaraju strategije kojima pokušavaju postići i minimalnu prednost. U toj želji, borbi, za prestižem, razvoj i postizanje određenog profita upravljanje ljudskim potencijalima je prepoznato kao moćan alat za postizanje uspješnosti i poslovne učinkovitosti poduzeća. Cilj ovog rada je prikazati razvoj upravljanja ljudskim potencijalima, s naglaskom na uvođenja zaposlenika u rad kao jednu od najvažnijih funkcija. Sve više se naglašava važnost ljudi u postizanju konkurentske prednosti na globalnom tržištu. Kroz rad se prikazuje koliko je važno ispravno uvesti zaposlenika u posao, i za poduzeća i za zadovoljstvo zaposlenika. Zaposlenici su pokretačka snaga tvrtke i treba im odmah na početku pokazati da su cijenjeni od strane poduzeća.
Sažetak (engleski)	Companies due to the strong competition surrounding them are creating strategies that try to achieve the minimum advantage. In this desire, struggle for prestige, development and achievement of a certain profit human resource management has been recognized as a powerful tool to achieve effectiveness and efficiency of business enterprises. The aim of this study is to show the development of human resource management, with the emphasis on introducing employees to work as one of the most important functions. The importance of people in achieving competitive advantage in the global market is increasingly emphasized. Through this paper it is shown how important it is to properly introduce employees into work, both for company and for employee satisfaction. Employees are the driving force of a company and they need to know right from the start that they are being appreciated by the companies.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezik	hrvatski
URN:NBN	urn:nbn:hr:187:783239
Studijski program	Naziv: Logistika i menadžment u pomorstvu i prometu Vrsta studija: sveučilišni Stupanj studija: diplomski Akademski / stručni naziv: magistar/magistra inženjer/inženjerka logistike i menadžmenta u pomorstvu (mag. ing. logist.)
Vrsta resursa	Tekst
Način izrade datoteke	Izvorno digitalna
Prava pristupa	Pristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenja
Repozitorij	Repozitorij Pomorskog fakulteta u Rijeci - Repozitorij PFRI
Datum i vrijeme pohrane	2018-10-15 08:12:07

Nacionalna i sveučilišna knjižnica u Zagrebu

Dabar