prikaz prve stranice dokumenta Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora
Pristup korisnicima matične ustanove
specijalistički diplomski stručni
Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora
Zagreb: Visoka škola za ekonomiju poduzetništvo i upravljanje Nikola Šubić Zrinski, 2018. urn:nbn:hr:209:916610

Puljiz, Magdalena
Europska poslovna škola Zagreb

Citirajte ovaj rad

Puljiz, M. (2018). Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora (Specijalistički diplomski stručni). Zagreb: Europska poslovna škola Zagreb. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:916610

Puljiz, Magdalena. "Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora." Specijalistički diplomski stručni, Europska poslovna škola Zagreb, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:916610

Puljiz, Magdalena. "Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora." Specijalistički diplomski stručni, Europska poslovna škola Zagreb, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:916610

Puljiz, M. (2018). 'Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora', Specijalistički diplomski stručni, Europska poslovna škola Zagreb, citirano: 29.03.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:916610

Puljiz M. Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora [Specijalistički diplomski stručni]. Zagreb: Europska poslovna škola Zagreb; 2018 [pristupljeno 29.03.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:916610

M. Puljiz, "Model razvoja ljudskih potencijala kao preduvjet učinkovitog poslovanja javnog sektora", Specijalistički diplomski stručni, Europska poslovna škola Zagreb, Zagreb, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:916610

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.