diplomski rad
Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika
Koprivnica: Sveučilište Sjever, 2022. urn:nbn:hr:122:808799

Matić, Ivana
Sveučilište Sjever
Sveučilišni centar Varaždin
Odjel za odnose s javnostima

Citirajte ovaj rad

Matić, I. (2022). Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika (Diplomski rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:808799

Matić, Ivana. "Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika." Diplomski rad, Sveučilište Sjever, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:808799

Matić, Ivana. "Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika." Diplomski rad, Sveučilište Sjever, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:808799

Matić, I. (2022). 'Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika', Diplomski rad, Sveučilište Sjever, citirano: 05.02.2023., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:808799

Matić I. Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika [Diplomski rad]. Koprivnica: Sveučilište Sjever; 2022 [pristupljeno 05.02.2023.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:808799

I. Matić, "Utjecaj društveno-odgovornog poslovanja u području ljudskih resursa na zadovoljstvo zaposlenika", Diplomski rad, Sveučilište Sjever, Koprivnica, 2022. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:808799

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.